在应对竞争对手的抄袭和低价冲击时，顾瑶和陆逸尘忙得焦头烂额。他们一方面积极准备法律诉讼的材料，另一方面加快产品的研发和升级。

陆逸尘召集了研发团队，严肃地说道：“这次我们必须拿出更具创新性和竞争力的产品，才能在市场中重新站稳脚跟。”

研发团队的成员们压力巨大，但也都充满了斗志。

“陆总，我们会全力以赴，一定不会让您失望。”

顾瑶则忙着与法务部门沟通，确保法律诉讼的每一个环节都万无一失。

“这次的诉讼对我们至关重要，不能有任何差错。”

然而，就在他们全身心投入到这场战斗中时，公司内部又出现了人事动荡。一些核心员工因为长期的高强度工作和对公司前景的担忧，开始有了跳槽的想法。

“顾总，最近大家的压力真的太大了，而且竞争对手也在挖我们的人。” 人力资源经理焦急地向顾瑶汇报。

顾瑶深知稳定人心的重要性，她立即组织了一场员工大会。

“各位同事，我知道这段时间大家都很辛苦，但我们是一个团队，只要我们共同努力，一定能够渡过难关。公司也会为大家提供更好的发展机会和待遇。”

陆逸尘也表态：“没错，我们不会让大家的付出白费，相信公司，相信我们自己。”

他们的真诚和决心暂时稳住了员工的情绪，但潜在的危机依然存在。

与此同时，豪门婆婆的康复情况并不理想。术后的并发症让她的身体十分虚弱，需要更多的照顾和治疗。

“妈，您一定要快点好起来。” 顾瑶在病床前心疼地看着婆婆。

婆婆强打着精神安慰她：“别担心我，你们专心忙公司的事。”

陆逸尘在家庭和公司之间奔波，身心俱疲。但他知道，此刻他不能倒下。

在产品研发的关键时期，研发团队遇到了技术难题，一直无法攻克。

“这可怎么办？时间紧迫，如果不能解决这个问题，新产品的推出就要延期。” 陆逸尘着急地说道。