另外就是工作量太庞大了，很多内容，需要极其细致的人来处理。

且不说培训师视频，老师不配合的问题。

单一个标书格式，比论文要求还高。

不论是Excel还是Word文档，A4纸里做表格，要把一大堆内容塞进去。

一百多个课纲；

几百个老师的简介和资质证明材料；

六十多名员工的简介、资质证明材料和社医保证明；

一百多份企业合同文件……

整合成一份标书，分了五个部分。

单商务应答部分两千多页，技术应答部分四千多页。

就一个编页码，用了好几天。

计划到西京再打印，不然一式五份的标书，运到西京，也不是一般的工作量。

还要上传电子档，需要扫描后转化成pdf版。

再通过一个专门的密钥，到指定网站，按照特定要求，一部分一部分上传。

开始打印，已经是九月十八号。

整个团队，马不停蹄。

打印机工作了一天打印完一份。

资料摆在会议桌上，十几个人，边聊天边分发。

流水线作业。

最后一步，大家内心格外喜悦、放松。

分发整齐、盖章！

乐乐也过来帮忙。

盖章，相对于写方案，简直是解压，她抢着盖章。

关键页都要盖章，每张都是关键页，所以几乎每张都盖。

做标书过程中她看过这些内容，这么大量的内容，没办法全部高标准，能用就行。

此刻，她无意识的翻着材料，咔咔咔，机械性的盖着章。

翻到一份合同，这份合同是早年她拿去找环宇签的，她记得清楚。

可合同看着不太对劲。

她仔细对照，发现里面顺序放错了。

她倒吸一口冷气，前前后后检查合同，不仅一份，很多份错误。

怕是负责整理合同的同事机械化处理的结果。

嘉妮居然没检查出来。

乐乐脸都绿了，这时候返工，真不只是扫兴！

但别无选择，评标委员会，可是专门挑刺的。

乐乐阴下脸，说道：“停一下，要返工！”

十几个人齐刷刷看向乐乐，满脸的疲倦。